(30/09/16) - In het paritair comité van 30 september 2016 werden de voorstellen voor een nieuwe cao voor 2016-2017 unaniem goedgekeurd.
De koopkracht wordt versterkt door een verhoging van de maaltijdcheques, een verhoging van de eindejaarstoelage, een verhoging van de ARAB-vergoeding, een akkoord voor een niet-recurrente bonus en het behoud van de indexering voor de hulppostmannen.
De garantie op geen naakte ontslagen wordt verlengd, evenals eindeloopbaanmaatregelen zoals de specifieke halftijdse loopbaanonderbreking. Verder zijn er maatregelen tot het opnemen van rolverlof per dag, versoepelingen inzake de jobmobiliteit , een vereenvoudigde procedure voor het eindejaarsgeschenk en een herziening van de procedures bij afwezigheid wegens ziekte.
Een uitgebreide voorstelling van deze cao volgt in Argument.
Marc De Mulder
Nationaal Voorzitter